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Chemonics International recrute-31/01/2024

Chemonics International recrute
séminaire de formation en secrétariat et comptabilité

USAID Global Health Supply Chain-Technical Assistance Francophone Task Order

Termes de Références – Conseiller Technique – Appui technique Supply Chain Advisor

Recrutement dans le cadre d’un appui au MOH pour le renforcement de la chaîne d’approvisionnement | Lomé, Togo | janvier 2024 | Durée estimée de 1 an.

Titre du poste : Conseiller Technique en chaîne d’approvisionnement

Emplacement du travail : Lomé, Togo

Responsable direct :  Team Lead

Contexte

Le projet GHSC-Technical Assistance Francophone Task Order répond aux besoins d’assistance technique de USAID, des gouvernements des pays partenaires, des ONGs afin de disponibiliser et renforcer la gestion des produits pharmaceutiques et autres produits de santé. Le bureau du Togo souhaite recruter un Conseiller Technique en vue d’assister le Ministère de la santé du Togo et la CAMEG dans l’amélioration de la chaîne d’approvisionnement.

L’efficacité de ces appuis passera par la mise à place d’outils performants d’approvisionnement, de flux, de gestion et de collecte des données sur le terrain, de renforcement de compétences, recrutement de consultants, élaboration de documents techniques. Un suivi et une évaluation de tout ce processus sont nécessaires pour s’assurer de la bonne conduite et de la réalisation des activités. Dans le souci de s’assurer la bonne conduite et de mieux capitaliser les acquis, le bureau Chemonics du Togo recherche un Conseiller Technique en chaîne d’approvisionnement pour la mise en œuvre des activités qui seront menées sur le projet.  Le projet recherche des personnes qui ont la passion de faire une différence dans la vie des gens du monde entier.

Tâches et responsabilités principales

Sous la supervision de la Team Lead le/la Conseiller (e) Technique en chaîne d’approvisionnement, aura pour tâches et responsabilités principales :

  • Appuyer la CAMEG et ses agences régionales dans l’amélioration de la qualité et le suivi des recommandations issues des évaluations antérieures et en cours ;
  • Appuyer la mise en œuvre des activités de la chaîne d’approvisionnement de la SR /PF ;
  • Assister pour la mise en place d’un système de collecte de données SR/PF et d’analyse pour faciliter la prise de décision ;
  • Suivre les travaux des consultants nationaux et internationaux de la chaîne d’approvisionnement dans le renforcement de la CAMEG et la mise en œuvre de la SR/PF ;
  • Appuyer les 6 régions dans la mise en place et la gestion efficiente des intrants SR/PF ;
  • Contribuer à la mise en place et à l’amélioration du dispositif de suivi-évaluation des activités du projet ;
  • Appuyer la CAMEG et formations sanitaires pour améliorer les opérations de stockage des intrants ;
  • Identifier les difficultés rencontrées dans la préparation, l’exécution des activités et contribuer à l’amélioration des performances des structures en termes, expression des besoins et toutes activités relatives à la gestion de la chaîne d’approvisionnement ;
  • Veiller à la régularité et à la qualité des rapports techniques en SR/PF et CAMEG ;
  • Consolider les rapports mensuels en lien avec le poste, des structures, analyser les écarts et veiller à l’application des mesures correctrices ;
  • Appuyer pour le suivi des indicateurs de performance et s’assurer de la mise en œuvre des mesures correctrices en cas de non-performance de la SR/PF ;
  • Appuyer pour organiser et participer aux rencontres du groupe de travail au niveau de la CAMEG et groupe technique sécurisation du ministère de la santé ;
  • Appuyer la rédaction des rapports techniques et des documents techniques au niveau du projet.
  • Réaliser toutes tâches qui seront assignées dans le cadre de mise en œuvre du projet au Togo ;
  • Appuyer pour l’élaboration des rapports trimestriels et annuels ;

Compétences et qualifications requises

  • Avoir un diplôme minimum de BAC+5 en science de la santé, Diplômes en logistique, pharmacie ou dans un domaine connexe avec au moins 5 ans d’expérience ;
  • Expérience dans l’appui des centrales d’achats ;
  • Expérience dans l’appui des PRA ;
  • Expérience en collecte, saisie, et analyse de données ;
  • Avoir au moins 03 ans d’expérience dans le système de santé du Togo ou dans la sous-région ;
  • Avoir une expérience en suivi évaluation d’au moins 03 ans ;
  • La connaissance de la chaine d’approvisionnement au Togo serait un atout ;
  • Avoir d’excellentes compétences dans la rédaction de rapport et en communication écrite et orale ;
  • Expérience dans le suivi et le transfert des compétences, de mission de supervision sur le terrain ;
  • Avoir des connaissances avérées des programmes/projets de santé ;
  • Avoir d’excellentes compétences dans la rédaction de rapport, en communication écrite et orale ;
  • Leadership, polyvalence et intégrité démontrés;
  • Pouvoir travailler sous pression ;
  • La connaissance de la langue anglaise sera un atout.

Instructions pour postuler :

Veuillez transmettre une lettre de motivation, un curriculum vitae (max. 3 à 4 pages mettant en évidence l’expérience de travail et les qualifications pertinentes pour ce conseil), et les coordonnées complètes d’au moins deux références parmi les clients récents.

Veuillez envoyer votre candidature en français dans un courriel avec « Conseiller Technique en chaîne d’approvisionnement »  dans la ligne d’objet à francophoneTOTogoRecruit@chemonics.com avant 17h GMT le mercredi 31 janvier 2024. Aucune demande téléphonique sera acceptée. Chemonics contactera les finalistes. Ce recrutement est conditionné à la disponibilité de fonds et n’est pas un poste expatrié.  

Les candidatures seront évaluées en fonction de la qualité de la proposition, de la capacité à répondre aux exigences ci-dessus et du budget global. Chemonics International se réserve le droit d’accepter ou de rejeter toute proposition reçue sans donner de raisons et n’est pas tenu d’accepter le plus bas ou le plus offrant.

Chemonics est un employeur garantissant l’égalité des chances et ne fait aucune discrimination dans sa sélection et ses pratiques d’emploi sur la base de la race, de la couleur, de la religion, du sexe, de l’origine nationale, de l’appartenance politique, de l’orientation sexuelle, de l’identité de genre, de l’état matrimonial, du handicap, des informations génétiques, de l’âge, l’appartenance à une organisation d’employés ou d’autres facteurs non liés au mérite.

Chemonics valorise la protection de vos données personnelles. Si vous êtes dans l’Union européenne, veuillez lire notre Avis de confidentialité des données de recrutement dans l’UE pour savoir comment nous traitons les données personnelles. Vous pouvez accéder à l’avis via le lien suivant : https://chemonics.com/eu-recruiting-data-privacy-notice/.

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