Organisation : Plan International
Lieu : Mopti, Mali
Secteur : Humanitaire / Développement
Type de poste : Poste national – Temps plein
Type de contrat : Contrat à durée déterminée
Grade : 13
Référence : 1135783
À PROPOS DE PLAN INTERNATIONAL
Plan International est une organisation humanitaire et de développement indépendante qui œuvre pour la promotion des droits des enfants et l’égalité filles-garçons.
Nous croyons au potentiel de chaque enfant, mais reconnaissons que la pauvreté, la violence, l’exclusion, les normes sociales néfastes et la discrimination — qui touchent particulièrement les filles — entravent encore ce potentiel.
Depuis plus de 85 ans, Plan International travaille avec les enfants, les jeunes, les communautés et les partenaires dans plus de 80 pays, afin de créer un monde plus juste, plus inclusif et durable.
Jusqu’à l’égalité.
OBJECTIF DU POSTE
Le/la Coordinateur(trice) Suivi et Évaluation assure le leadership et la coordination des activités de suivi, évaluation, redevabilité et apprentissage (MERL) des projets mis en œuvre par les bureaux de Ségou et Mopti.
Il/elle travaille sous la supervision technique du/de la MERL Manager et en étroite collaboration avec le/la Chef(fe) de bureau, notamment pour la gestion des systèmes P-MERL et SAP, ainsi que pour les activités de reporting.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
Coordination MERL & Gestion des données
- Assurer la coordination globale des activités MERL des projets des bureaux de Ségou et Mopti ;
- Mettre en place un système efficace de collecte, d’analyse et de gestion des données ;
- Coordonner la mise à jour régulière des systèmes P-MERL et SAP ;
- Présenter mensuellement l’évolution des indicateurs au/à la Chef(fe) de bureau.
Suivi, évaluation et reporting
- Concevoir des cadres logiques pour les projets DANIDA, DGD et BMZ si nécessaire ;
- Élaborer et renseigner des tableaux de suivi des indicateurs avec l’appui du MERL Manager ;
- Appuyer la mise en œuvre des activités de suivi-évaluation des projets DANIDA et BMZ ;
- Appuyer l’élaboration des rapports techniques en garantissant la qualité des données ;
- Participer au rapportage périodique des projets.
Redevabilité, apprentissage et capitalisation
- Assurer la mise en œuvre des activités de redevabilité ;
- Contribuer à la capitalisation des connaissances : résultats, leçons apprises, bonnes pratiques, stratégies et approches ;
- Participer aux réunions de coordination MERL internes et externes.
Partenariats et appui terrain
- Faciliter le suivi et le renforcement des capacités des partenaires locaux ;
- Assurer le suivi du déploiement des projets dans les systèmes institutionnels ;
- Effectuer des déplacements réguliers sur le terrain (plus de 30 % du temps).
CONDITIONS DU POSTE
- Lieu de travail : Mopti (avec déplacements terrain fréquents)
- Responsable hiérarchique : Chef(fe) de bureau
- Salaire brut annuel :
➤ Entre 7 886 491 FCFA et 11 829 736 FCFA
AVANTAGES ACCORDÉS AU PERSONNEL
- Assurance maladie obligatoire (AMO) : 100 %
- Assurance santé complémentaire privée : 90 %
- 13ᵉ mois de salaire
- Prime de scolarité : 100 000 FCFA/enfant (jusqu’à 4 enfants)
- Assurance vie (optionnelle) avec contribution Plan Mali de 3 %
- Congé maternité : 6 mois
- Congé paternité : 10 jours ouvrés
POSTULER
INFORMATIONS IMPORTANTES
- Seules les candidatures et CV rédigés en français seront acceptés ;
- Des vérifications préalables à l’embauche seront effectuées conformément à la politique de protection de l’enfance de Plan International ;
- L’égalité des chances, la diversité et l’inclusion sont au cœur des valeurs de Plan International ;
- Les candidatures anticipées sont encouragées — l’annonce peut être clôturée avant la date limite.
Date limite de candidature : mercredi 28 janvier 2026
Pour consulter le profil de poste complet et postuler, veuillez cliquer sur le lien indiqué dans l’annonce officielle.
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