L’INSEED recrute-24/01/2024 (2 750 postes)

RECRUTEMENT DE SUPERVISEURS ET OPERATEURS D’ENREGISTREMENT BIOMETRIQUE

AMI N° 001/2024/PR/MPDC/INSEED/Projet-WURI du 10 janvier 2024

1. La République togolaise a initié le projet d’identification unique pour l’intégration régionale et l’inclusion en Afrique de l’Ouest au Togo (West Africa Unique Identification for Regional Integration and Inclusion Program), dénommé « WURI-Togo ».

2. L’objectif principal du Projet consiste en l’attribution d’un Numéro d’Identification Unique (« NIU ») à toute personne physique de nationalité togolaise ou à tout non-national résidant au Togo, sur la base des données biométriques et biographiques des personnes concernées, à travers le « système fID », un système d’identification unique de base.

4. Dossier de candidature
Le dossier de candidature doit comporter :
– Une copie légalisée du diplôme ou de l’attestation du diplôme le plus élevé ;
– Une copie légalisée des attestations de travail en conformité avec le poste ;
– Une copie de la pièce d’identité (Carte nationale d’identité/ Passeport) ;
– Une copie légalisée de l’attestation de formation en informatique ;
– Un casier judiciaire datant de moins de 3 mois ;
– Un curriculum vitae de 2 pages maximum.

5. Superviseurs TIC ; Homme/Femme

Tâches principales
– Préparer la logistique et les modules de formation ;
– Assurer la formation des Opérateurs d’Enregistrement (OPE) ;
– Suivre et encadrer l’opération d’enregistrement ;
– Coacher les OPE ;
– Vérifier et approuver les données saisies par les OPE ;
– Sauvegarder et envoyer les données approuvées vers le serveur central ;
– Résoudre les incidents techniques de premier niveau ;
– Détecter les tentatives de fraudes ;
– Editer les statistiques quotidiennes ;
– Réaliser tous les déploiements et redéploiement des OPE ;
– Effectuer toutes autres tâches relatives au poste.

Profil du candidat
• Etre de nationalité togolaise ;
• Avoir un diplôme universitaire, équivalent au moins au BAC + 2, option science informatique, électronique, ou maintenance réseaux et systèmes informatiques ;
• etre âgé de 20 ans au moins et 45 ans au plus à la date de dépôt de dossier de candidature ;
• Avoir une capacité à former, à communiquer et à rédiger des rapports ;
• Avoir une parfaite maîtrise de l’outil informatique (MS Office) ;
• etre responsable et avoir des aptitudes en gestion des équipes et la planification des activités ;
• etre capable de travailler sous pression ;
• etre prêt à servir sur l’ensemble du territoire national ;
• Avoir une expérience dans le domaine des recensements biométrique et/ou digitaux serait un atout (recensement électoral, recensement de la population, etc.) ;
• etre disponible et libre de tout engagement.

6. Poste d’Opérateurs d’Enregistrement (OPE) ; Homme/Femme

– Acheminer et installer les kits biométriques dans les centres d’enregistrement et en prendre soin ;
– Accueillir la population dans les centres d’enregistrement ;
– Vérifier tous les documents fournis par l’intéressé et requis pour l’enregistrement ;
– Procéder à l’enregistrement de l’intéressé avec les kits biométriques ;
– Délivrer in situ, un récépissé (preuve d’enregistrement) à l’intéressé ;
– Détecter les tentatives de fraudes et rendre compte au superviseur ;
– Effectuer toutes autres tâches relatives au poste.

Profil du candidat
• Etre de nationalité togolaise ;
• Avoir au moins le bac + 2 avec une formation en informatique, assistante de direction, ou tout autre diplôme équivalent ;
• Etre âgé de 18 ans au moins et 45 ans au plus à la date de dépôt de dossier de candidature
• Avoir une parfaite maîtrise de l’outil informatique (MS Office) ;
• Avoir le sens de responsabilité et d’organisation ;
• Etre capable de travailler sous pression ;
• Etre prêt à servir sur l’ensemble du territoire national ;
• Avoir une expérience dans le domaine des recensements biométrique et/ou digitaux serait un atout (recensement électoral, recensement de la population, etc.) ;
• Etre disponible et libre de tout engagement.

7. Modalités de recrutement
Le processus de recrutement comprend :
– Une phase de présélection sur dossier ;
– Un test de sélection.

8. Lieu, nature et durée de la mission
– Lieu de travail : Toute l’etendue du territoire national ;
– Nature du contrat : CDD ;
– Durée du contrat : 01 mois renouvelable sur la base des performances.

NB :
– Les candidats n’ayant pas le profil requis sont priés de s’abstenir de faire acte de candidature ;
– Les fonctionnaires doivent fournir la preuve de leur disponibilité ;
– Tout dossier incomplet sera rejeté.
L’AMI et les autres informations relatives aux conditions d’enregistrement des candidatures sont consultables sur le site internet de l’INSEED : www.inseed.tg.

Les dossiers de candidatures sont recevables exclusivement par voie électronique sur le www.recrutinseedwuri24.com au plus tard le 24 janvier 2024 à 17 h 00 T.U. Aucun dossier physique déposé ne sera considéré.

NB : Les candidatures féminines sont fortement encouragées.

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