Bourse Microsoft AI Economy Institute 2026 : subvention de recherche de 75 000 $ (4e promotion)
bourse Microsoft AI Economy Institute 2026 est ouverte aux candidatures pour sa quatrième promotion. Ce programme international offre une subvention de recherche unique de 75 000 $ aux chercheurs qui étudient l’impact de l’intelligence artificielle sur l’économie, l’emploi, l’éducation et la productivité. Date limite de candidature : 30 novembre 2026.
Présentation du Microsoft AI Economy Institute (AIEI)
Lancé en 2025, le Microsoft AI Economy Institute (AIEI) soutient la recherche indépendante et appliquée sur les effets de l’intelligence artificielle sur la productivité, le marché du travail, les systèmes éducatifs et les opportunités économiques dans le monde. Son objectif est d’éclairer les décideurs politiques, les enseignants, les employeurs et les travailleurs face à la diffusion rapide de l’IA générative. L’institut privilégie les travaux dont les résultats peuvent être transposés rapidement en politiques publiques, en décisions d’entreprise et en investissements.
Aperçu de la bourse
- Organisme : Microsoft AI Economy Institute (AIEI)
- Programme : Senior Fellows, cohorte 4
- Bénéficiaires : chercheurs titulaires d’un doctorat, du monde entier
- Financement : 75 000 $ de subvention de recherche, plus une indemnité de voyage
- Axe de recherche : IA et emploi : concevoir pour un travail augmenté
- Date limite : 30 novembre 2026
Axe de recherche de la cohorte 4 : IA et emploi, concevoir pour un travail augmenté
Pour ce quatrième appel à projets, l’AIEI cherche à comprendre les choix organisationnels qui déterminent si l’IA complète le travail humain, le remplace ou crée des formes d’activité économique entièrement nouvelles. Ces résultats ne sont pas des propriétés fixes d’un modèle d’IA. Ils dépendent de décisions concrètes, notamment :
- la conception des flux de travail
- la structure des équipes
- la gouvernance
- les incitations
- la responsabilisation
- le développement des compétences
Qui peut postuler ?
- Les chercheurs affiliés à une université ou un institut de recherche accrédité, dans n’importe quel pays.
- Les chercheurs principaux et co-chercheurs principaux doivent détenir un doctorat ou un diplôme terminal équivalent (MD, JD, DrPH, etc.) au moment de la candidature.
- Une proposition peut comprendre jusqu’à deux chercheurs principaux, mais une seule bourse est attribuée par proposition.
- Les équipes interdisciplinaires sont encouragées, et chaque chercheur principal doit remplir les critères d’admissibilité.
Avantages de la bourse
- 75 000 $ de subvention de recherche unique pour chaque proposition sélectionnée.
- Indemnité de voyage pour participer à l’atelier en présentiel : 7 500 $ pour les lauréats résidant aux États-Unis, au Canada ou au Mexique, et 20 000 $ pour tous les autres lauréats.
- Des échanges réguliers avec d’autres chercheurs et des experts du domaine.
- Un accès direct aux experts de Microsoft et à la direction de l’AIEI.
Engagements des Senior Fellows
Le programme suit un modèle structuré par cohortes, conçu pour soutenir une recherche rigoureuse, les échanges entre pairs et la diffusion publique des résultats. Les boursiers devront :
- participer à des ateliers virtuels bimensuels avec d’autres chercheurs et des experts ;
- assister à un atelier en présentiel de plusieurs jours avec des experts Microsoft et la direction de l’AIEI ;
- contribuer à un chapitre d’un ouvrage collectif sur l’économie de l’IA ;
- soumettre un manuscrit de recherche à une revue académique de haute qualité et en libre accès.
Documents à fournir pour la candidature
Le dossier se compose de deux parties.
1. Notice biographique du candidat (police de 11 points)
- Déclaration personnelle (300 mots maximum)
- Résumé professionnel d’une page
- Jusqu’à trois contributions à la science
- Soutien actuel à la recherche et indicateurs de citation (indice h, nombre total de citations et indice i10)
2. Aperçu du projet
- Question de recherche, méthodes et contribution
- Pertinence et applicabilité des politiques
- Jusqu’à trois revues cibles
Conseils pour réussir votre candidature
- Restez dans l’axe : formulez une question de recherche centrée sur les choix organisationnels (flux de travail, gouvernance, compétences) qui déterminent l’effet de l’IA sur l’emploi.
- Misez sur l’applicabilité : l’AIEI valorise les résultats transposables en politiques, en décisions et en investissements. Expliquez clairement qui pourra utiliser vos conclusions.
- Soyez précis sur la méthode : données, terrain, échantillon et calendrier doivent être crédibles pour une subvention unique de 75 000 $.
- Ciblez bien vos revues : choisissez jusqu’à trois revues de qualité en libre accès, cohérentes avec votre discipline.
- Valorisez votre profil : mettez en avant vos trois meilleures contributions et des indicateurs de citation à jour.
- Pensez interdisciplinaire : une équipe de deux chercheurs principaux issus de disciplines complémentaires peut renforcer la proposition.
- Anticipez : ne vous y prenez pas à la dernière minute, la date limite est le 30 novembre 2026.
Comment postuler ?
Rendez-vous sur la page officielle du Microsoft AI Economy Institute pour consulter l’appel complet et déposer votre candidature avant le 30 novembre 2026.
Accéder à la page officielle du Microsoft AI Economy Institute
Questions fréquentes
Qui peut postuler à la bourse Microsoft AI Economy Institute 2026 ?
Tout chercheur titulaire d’un doctorat (ou diplôme terminal équivalent) et affilié à une université ou un institut de recherche accrédité, quel que soit son pays.
Quel est le montant de la subvention ?
Chaque proposition sélectionnée reçoit une subvention unique de 75 000 $, avec une indemnité de voyage de 7 500 $ ou 20 000 $ selon le pays de résidence.
Peut-on candidater en équipe ?
Oui, une proposition peut inclure jusqu’à deux chercheurs principaux, mais une seule bourse est attribuée.
Quelle est la date limite de candidature ?
Le 30 novembre 2026.
Quel est le thème de la cohorte 4 ?
« IA et emploi : concevoir pour un travail augmenté », c’est-à-dire la manière dont les choix organisationnels déterminent si l’IA complète, remplace ou transforme le travail humain.
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