Recrutement d’un Assistant de Direction
Dans le cadre de la mise en œuvre d’un projet par une société de la place, il est lancé un appel à candidature pour le recrutement d’un assistant de direction dynamique et polyvalent pour intégrer son équipe. Il sera un appui essentiel de la direction dans la gestion quotidienne de l’entreprise. Il participera activement à l’organisation administrative, à la communication digitale et à certaines démarches juridiques.
I- Missions principales :
• Assurer le suivi administratif ;
• Gérer l’agenda du Directeur ;
• Traiter les courriers ;
• Participer à la gestion des outils de communication (site web, réseaux sociaux et newsletters) ;
• Collaborer à la rédaction et à la relecture de documents à portée juridique (contrats, courriers, conventions simples) ;
• Veiller au bon fonctionnement des outils technologiques de l’entreprise ;
• Faire des innovations pour améliorer les processus internes ;
• Accueillir, orienter et informer les interlocuteurs internes et externes.
II- Profil recherché :
• Être titulaire d’un BAC+3 en droit, gestion administrative ou dans un domaine connexe ;
• Avoir une expérience professionnelle d’au moins cinq (05) ans dans un poste similaire, de préférence dans un cabinet d’avocat ;
• Maîtriser les outils informatiques ;
• Faire preuve de rigueur, d’organisation et d’un excellent sens de la communication ;
• Être capable de travailler dans une équipe pluridisciplinaire.
III- Dossier de candidatures :
• Une lettre de motivation ;
• Un curriculum vitae détaillé ;
• Une copie des diplômes et attestations pertinentes ;
• Une pièce d’identité en cours de validité.
Les dossiers de candidature doivent être adressés au Directeur Général et parvenir au 36 B.P. : 35 Lomé.
IV- Lieu du travail : Agbodrafo et Lomé.
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