Orabank recrute (02 postes)

Le Groupe ORABANK est une entité bancaire panafricaine spécialisée dans la banque universelle et les services financiers.

Il opère actuellement dans 12 pays africains, dont le Bénin, le Burkina-Faso, la Côte d’Ivoire, et bien d’autres, couvrant quatre zones monétaires.

De plus, en élargissant sa présence sur le Marché Financier Régional de l’UMOA, Orabank a inauguré Oragroup Securities, une filiale concentrée sur la gestion et l’intermédiation financière réglementées.

POSTE 1 : Ingénieur Financier

Oragroup Securities, la SGI du Groupe Orabank, recherche actuellement, un Ingénieur Financier.
Sous la responsabilité directe du Responsable Ingénierie Financière et Capital Markets, ses missions se déclineront comme suit :

• Analyser les besoins des clients sur le plan financier, comptable, juridique et fiscal ;
• Conseiller les sociétés dans la conception et le montage du produit de financement approprié ;
• Conseiller les entreprises sur les produits ou opérations financières les mieux adaptés, en tenant compte des contraintes du marché et des risques encourus ;
• Rédiger les documents commerciaux (teaser, termsheet, information mémorandum, …) dans le cadre d’opérations financières ;
• Effectuer une veille concurrentielle afin de favoriser l’origination de mandats d’ingénierie financière ;
• Réaliser des modélisations financières, des opérations de haut de bilan et structuration de dette ;
• Elaborer des plans d’affaires ;
• Réaliser des opérations de monétisation des actifs ;
• Apporter une assistance en gestion financière et gestion de patrimoine ;
• Superviser la rédaction de notes d’information et/ou teasers, des notes et études financières pour le compte des clients, des notes périodiques d’information financière ;
• Monter et réaliser des opérations avec l’Etat et ses démembrements (titrisation, cession de créances, émission sur le marché financier et monétaire, levée de fonds, …)
• Superviser l’élaboration des notes de conseil à l’attention des traders et des gérants de portefeuille en achat ou vente d’actions en fonction des études produites ;
• Superviser l’élaboration des avis sur les sociétés cotées et des secteurs d’activités ;
• Superviser l’élaboration des notes conjoncturelles sur des entreprises dans le cadre de la prospection ou à la demande d’un client ;
• Superviser les analyses de valorisation ;
• Superviser la mise à disposition de l’entité des informations financières fiables pour une meilleure prise de décision d’investissement ;
• Superviser la mise à jour des bases de données financières des entreprises cotées à la BRVM.

Profil

Qualifications – Savoir – Savoir-faire 

• Minimum BAC + 5 dans des filières scientifiques ou commerciales, en Finance/Comptabilité/Economie ou équivalent ;
• Bonne connaissance de la règlementation du marché financier régional de l’UMOA ;
• Bonne connaissance des produits financiers et boursiers, notamment en zone UMOA ;
• Bonne connaissance de l’outil informatique (Excel, Word, PowerPoint…) ;
• Langue : Français (lu, écrit, parlé) et Anglais (lu, écrit, parlé) ;
• Minimum 5 années d’expérience en banque d’affaires/ SGI/SGO/Transactions Services, idéalement sur le Marché Financier Régional, une expérience sur d’autres marchés est un plus ;
• Bonne maîtrise de l’analyse financière d’entreprise et marché ;
• Bon niveau rédactionnel.

Savoir être :

• Autonomie et sens de l’initiative ;
• Aisance relationnelle ;
• Sens de la communication ;
• Rigueur – Organisation – Planification ;
• Capacité d’analyse et de synthèse ;
• Esprit d’équipe ;
• Sens de la discrétion ;
• Détermination ;
• Orientation résultat ;

CLIQUEZ ICI POUR POSTULER

POSTE 2 : DIRECTEUR DE LA CONFORMITE

Dans ce cadre, il/elle a les différentes responsabilités ci-après :

• Recenser et communiquer à l’ensemble du personnel concerné les normes en vigueur régissant l’exercice des activités de l’établissement ;
• Identifier, évaluer et gérer les risques de non-conformité ;
• Centraliser et analyser toutes les infractions aux normes (externes et internes) en vigueur et à la politique de conformité ;
• Organiser et superviser les missions de contrôle permanent de deuxième niveau ;
• Recommander des mesures correctrices pour remédier aux infractions et insuffisances relevées ;
• Effectuer le suivi de la mise en œuvre de toutes ses recommandations ;
• Vérifier et Veiller à une mise en œuvre diligente de la politique de conformité ;
• S’assurer que les règles édictées dans la politique de conformité ainsi que les textes réglementaires sont déclinées dans les procédures ;
• Valider le programme annuel en matière LBC/FT et s’assurer de son exécution
• S’assurer de la validation du programme annuel LBC/FT par le Comité d’Audit et de son approbation par le Conseil d’Administration ;
• S’assurer de la rédaction et de la transmission des rapports mensuels à la Holding, du rapport annuel LAB/FT et du rapport semestriel sur l’évaluation du risque de non-conformité à la Centif et au régulateur ;
• Coordonner la lutte contre le blanchiment de capitaux et le financement du terrorisme ainsi que la protection des intérêts des clients et des investisseurs ;
• Assister et conseiller l’organe exécutif sur les questions relatives à la conformité et aux changements dans les normes en vigueur ;
• Initier des actions visant à sensibiliser et former le personnel sur l’importance de l’appropriation des normes en vigueur et du respect de la politique conformité
• Documenter l’ensemble de ses travaux en vue de garantir une traçabilité de ses interventions et de ses conclusions ;
• Mettre en œuvre le plan de contrôle défini par sa hiérarchie (mission de contrôle permanent) produire les rapports de contrôle qui en résultent et préconiser les mesures correctives ;
• Assurer le suivi des contrôles mis en place et des procédures de traitement des opérations bancaires ;
• Analyser évaluer l’exposition aux risques et proposer des plans d’amélioration
• Veiller au respect de toutes les lois, réglementations et autres normes en vigueur dans le secteur au niveau du pays ;
• Contribuer à la sécurité des opérations, des biens et personnes au sein de la banque ;
• Contribuer à l’élaboration et la mise à jour du manuel et des procédures de contrôle ;
• Assurer le suivi de la mise en œuvre des recommandations ressortant des rapports de contrôle ;
• Proposer des mesures en vue du renforcement et de l’amélioration du système de contrôle au sein de la banque ;
• Veiller à l’efficacité ainsi qu’à la qualité des services offerts par la banque ;
• Contribuer à l’élaboration et à la mise à jour de la cartographie des risques ;
• S’assurer du bon fonctionnement du contrôle de premier niveau (autocontrôle et contrôle hiérarchique) ;
• S’assurer que les services opérationnels procèdent à la justification systématique des comptes dont ils ont la charge
• Participer au contrôle de la qualité des travaux d’inventaire physique en fin d’année
• Garantir un reporting fiable auprès de sa hiérarchie.

Profil

Qualifications – Savoir – Savoir-faire :

• Minimum BAC+5 en Gestion / Droit / Banque & Finance / Audit & Contrôle ou équivalent ;
• Bonne connaissance de la réglementation et des activités bancaires ;
• Bases solides en comptabilité et finance ;
• Expérience significative (au moins 7 ans en matière d’audit, de conformité en cabinet ou en environnement bancaire) ;
• Maitrise des outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint, etc.) ;
• Bonne culture générale, économique et financière ;
• Bonne connaissance des techniques de conduite de projets et d’animation de réunions.

Savoir-être :

• Indépendance, intégrité et objectivité ;
• Capacité d’analyse critique et prospective ;
• Esprit de synthèse, rigueur et qualité rédactionnelle ;
• Goût pour le travail d’équipe ;
• Grande capacité de travail ;
• Sens de la communication.

CLIQUEZ ICI POUR POSTULER