DEPARTEMENT RESSOURCES HUMAINES
Dans le cadre du renforcement de son personnel pour la prochaine rentrée scolaire, le CENTRE D’EDUCATION ASEYENEDI (CEA) lance un appel à candidatures pour pourvoir des postes de Surveillant(e) et de Cantinière.
1. Postes à pourvoir
- Surveillant(e)
- Cantinière
2. Conditions requises
a) Pour le poste de Surveillant(e)
- Être titulaire au minimum du BEPC
- Avoir le sens de l’autorité, de l’organisation et de la discipline
- Une expérience en encadrement ou en surveillance scolaire est un atout
b) Pour le poste de Cantinière
- Justifier d’une expérience en restauration collective ou d’une formation en hôtellerie-restauration
- Avoir de bonnes notions d’hygiène et de sécurité alimentaires
- Un carnet de santé à jour est requis, en plus du certificat médical
c) Conditions communes aux deux postes
- Avoir un casier judiciaire vierge (bulletin n°3, moins de 3 mois)
- Fournir un certificat médical d’aptitude physique délivré par un médecin agréé (moins de 3 mois)
- Faire preuve de rigueur, de ponctualité et d’un sens élevé de l’éthique professionnelle
3. Composition du dossier de candidature
- Une lettre de motivation adressée à la Direction Générale du CEA
- Un curriculum vitae (CV) actualisé
- Une copie certifiée conforme du/des diplôme(s) ou attestation(s) requis
- Une copie de la pièce d’identité (CNI ou passeport)
- Un extrait du casier judiciaire (bulletin n°3), datant de moins de 3 mois
- Un certificat médical d’aptitude, datant de moins de 3 mois (carnet de santé à jour exigé pour le poste de Cantinière)
- Deux (2) photos d’identité récentes
4. Modalités de dépôt des candidatures
Les dossiers complets doivent être déposés au secrétariat du CENTRE D’EDUCATION ASEYENEDI, sous enveloppe ouverte de format A4 (non cachetée), avant le 28 août 2026. Seuls les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contactés pour un entretien.
Contact: 79 88 10 54 / 93 61 33 56
Cliquez ici pour voir l’adresse du CENTRE D’EDUCATION ASEYENEDI
L’enveloppe doit porter, sur le recto, une étiquette collée mentionnant le poste visé :
- POSTE SURVEILLANT(E) ou POSTE CANTINIÈRE (selon le cas)
Le Chef Département Ressources Humaines
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