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Jhpiego recrute-01/03/2024

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A propos de Jhpiego

Jhpiego est une organisation internationale de santé à but non lucratif affiliée à l’Université Johns Hopkins ayant son siège est à Baltimore dans l’Etat de Maryland aux Etats-Unis d’Amérique.

Depuis plus de cinquante (50) ans et dans plus de 155 pays, Jhpiego utilise des approches innovantes et des solutions créatives pour prévenir les décès inutiles de femmes et de leurs familles et introduire les meilleures sciences et pratiques pour améliorer les services de santé et renforcer les capacités des pays.

POSTE : CHARGE (E) DE PROGRAMME « ENGAGEMENT DES HOMMES DANS L’AMÉLIORATION DE LA COUVERTURE VACCINALE DES ENFANTS DE MOINS D’UN AN AU TOGO »

Département : Programmes/ Engagement des hommes dans la vaccination
Superviseur : Conseillère en Recherche sur le Genre
Durée : 10 mois
Postes à superviser : None
Localisation : Lomé, Togo

Description du projet

Le projet : « Engager les hommes dans l’amélioration de la couverture vaccinale des enfants de moins d’un an au Togo » est une initiative financée par Gavi Alliance et portée par Jhpiego. Le projet a pour but d’améliorer la couverture vaccinale des enfants au Togo à travers la transformation des normes liées au genre et la promotion de l’équité en travaillant avec les hommes. Il sera mis en œuvre dans quatre districts du pays sur une période de six (06) mois.

Responsabilités

Sous la supervision de la Conseillère en recherche sur le genre, le/la chargé (e) de programme aura comme responsabilités de :
• Soutenir l’exécution des activités du plan de travail du projet au niveau du bureau et dans les districts ;
• Planifier les activités du projet y compris les calendriers, les budgets et l’affectation des ressources ;
• Faire le suivi de l’exécution quotidienne des activités du programme, en veillant à ce qu’elles soient conformes au plan établi ;
• Organiser des formations pour le personnel des ONG qui seront impliquées dans la mise en œuvre ;
• Se procurer le matériel et les ressources nécessaires aux activités du programme, en suivant les lignes directrices de l’organisation ;
• Suivre les progrès du programme et procéder aux ajustements nécessaires pour atteindre les objectifs ;
• Superviser les activités des ONGs et des papas champions sur le terrain ;
• Adapter et développer des outils de collecte de données pour le projet ;
• Collecter les données de suivi ;
• Procéder à des évaluations régulières de l’efficacité et de l’impact du programme ;
• Rédiger des rapports sur les résultats du programme, les défis et les recommandations d’amélioration ;
• Rassembler des documents d’information et préparer des présentations PowerPoint et autres pour le projet ;
• Suivre les dépenses et assurer la responsabilité financière dans la gestion du budget du projet ;
• Maintenir une documentation précise sur le projet en temps réel, y compris les dépenses et les données de suivi et évaluations ;
• Effectuer des contrôles périodiques de la qualité des données pour évaluer la collecte continue des données pour l’étude ;
• Préparer les rapports d’avancement réguliers (à chaque étape) à soumettre à son superviseur et au Country Program Manager sur la mise en œuvre ;
• Travailler en collaboration avec les ONG partenaires du projet impliqués dans la mise en œuvre et les responsables/personnel des districts sanitaires ;
• Autres tâches assignées selon les besoins.

Compétences et qualifications requises

• Maîtrise ou License en sciences sociales, en science de la Santé, en gestion de projet ou domaine connexe ;
• Avoir trois (03) à cinq (05) ans d’expérience dans les programmes, de préférence dans la vaccination et le suivi des activités ;
• Expérience et intérêt pour les programmes de transformation du genre et la recherche sur le genre de préférence ;
• Compétences et expertise avérées en matière de documentation des résultats des activités ;
• Expérience dans la conduite des entretiens avec des informateurs clés, les groupes de discussion et les méthodes de recherche participative ;
• Connaissance des processus de recherche sur les sujets humains.
• Connaissance du travail sur le terrain, des parties prenantes et des outils de gestion de projet ;
• Excellentes aptitudes à la communication verbale et écrite, notamment en matière de présentation et d’animation ;
• Excellentes compétences en matière de coordination et d’organisation, capacité à gérer plusieurs activités simultanément et à hiérarchiser le travail pour respecter les délais ;
• Excellente expérience dans l’utilisation de logiciels de collecte et d’analyse de données (quantitatives et qualitatives) ;
• Excellente expérience de l’utilisation de logiciels de visualisation de données et de présentation (Excel, PowerPoint, etc.) ;
• Disponibilité à voyager à l’intérieur du pays.
La connaissance de l’anglais serait un atout.

Candidatures
Les candidat (e)s intéressé (e)s par ce poste et répondant au profil recherché sont prié (e)s d’envoyer : une lettre de motivation précisant en objet le poste à pouvoir, un curriculum vitae, copies scannées des diplômes, les noms et adresses de trois (03) personnes de référence dans le domaine professionnel par courriel à

Applications-Togo@jhpiego.org avec copie à adzouwavi.yawu@jhpiego.org au plus tard le 01 Mars 2024 à 17 h 00.

N.B. :

– Mentionner dans l’objet du courriel de candidature le poste à pourvoir
– Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

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