AVIS D’APPEL À CANDIDATURE
Pour le recrutement d’un Responsable Pédagogique (H/F)
- Le contexte
L’Ecole Supérieure d’Informatique et de Gestion (ESIG GLOBAL SUCCESS), est un établissement d’enseignement supérieur privé basé au Togo. Elle propose des formations diplômantes aux niveaux BTS, Licence et Master, dans diverses filières telles que : Génie Mécanique, Génie Électrique, Génie Informatique, Réseaux et Télécommunications, Techniques de Commercialisation, Gestion des Entreprises et Administration, Journalisme, Communication, Logistique et Transport, Secrétariat, entre autres.
Dans le cadre du renforcement de son équipe pédagogique, l’ESIG GLOBAL SUCCESS lance le présent appel à candidature pour le recrutement d’un Responsable Pédagogique en charge de la mention « Sciences de l’Ingénieur », qui regroupe les spécialités suivantes : Électrotechnique, Énergies Renouvelables, Électronique, Informatique Industrielle, etc.
- Missions et tâches d’un Responsable Pédagogiques de Mention
Le Responsable Pédagogique de Mention est avant tout un enseignant à qui est confiée une mission spécifique d’appui au Directeur Pédagogique, en tant qu’expert des spécialités ou filières qu’il coordonne. A ce titre, sous la supervision du Directeur Pédagogique, il a pour fonction de :
- participer au recrutement des enseignants des filières de sa mention ;
- assurer la tenue des réunions avant le démarrage de chaque Unité d’Enseignement ;
- contrôler la conformité des enseignements aux programmes pédagogiques de la filière ;
- s’assurer de la réalisation effective et complète des projets (SAE, Semaine de professionnalisation, etc.) ;
- faire le suivi personnel de chaque étudiant en lien avec son projet personnel et professionnel ;
- s’assurer de l’efficacité du dispositif d’accompagnement au stage de chaque étudiant depuis la recherche du stage jusqu’à sa soutenance de rapport de stage ou mémoire.
- Assister le Directeur Pédagogique dans l’organisation et la tenue des jurys (délibérations des filières, grande délibération, etc.)
- Profil des candidats
- Être détenteur d’un diplôme d’ingénieur ou de Master (BAC+5) minimum dans l’une des spécialités d’électrotechnique (électricité), électronique, automatisme, informatique industrielle ou toute autre spécialité assimilée.
- Justifier au moins de 3 années d’expérience dans l’enseignement supérieur ;
- Être âgé de 30 ans au minimum ;
- Avoir une bonne connaissance du milieu de l’enseignement technique et du système LMD
- Justifier d’une expérience à un poste similaire et de manager d’équipe ;
- Avoir les capacités de travailler en équipe dans un environnement multiculturel et de s’adapter au changement ;
- Être ouvert d’esprit et enclin à l’apprentissage tout au long de la vie ;
- Être totalement disponible ;
- Avoir une très bonne connaissance de l’outil informatique et une bonne maîtrise des logiciels de bureau, d’Internet, des réseaux sociaux, etc.
- Avoir une bonne maîtrise de la communication écrite et orale en français et en anglais.
- Être dynamique, honnête, responsable et autonome ;
- Une connaissance en ingénierie de formation et de la formation par Approche Par Compétences (APC) constitue un atout majeur.
NB : Les candidatures féminines sont très fortement encouragées.
- Durée du contrat
Elle est de 3 ans assortie d’un Contrat à Durée Indéterminés (CDI) en cas de satisfaction.
- Lieu de travail
Le lieu de travail est à Lomé, au siège de l’école à Bè-Kpota.
- Modalité de recrutement
Sur décision du Comité de Recrutement après examen des candidatures, le candidat sélectionné est intégré le 1er juillet 2025 à l’équipe des enseignants permanents s’il vient de l’extérieur pour une période d’essai d’un mois. En cas de satisfaction des parties à l’issue de cette période d’essai, l’enseignant recruté est nommé Responsable Pédagogique par le Directeur Général de l’ESIG GLOBAL SUCCESS.
- Dossier de candidature
Les dossiers de candidature à soumettre pour le recrutement comprendront :
- Une lettre de motivation adressée au Directeur Général de l’ESIG GLOBAL SUCCESS
- Un curriculum vitae détaillé
- Diplômes, certificats, attestations ou tout autre document justifiant la formation et l’expérience ;
- Une pièce d’identité en cours de validité.
- Dépôt des dossiers de candidature
Le dossier de candidature est à envoyer en un fichier PDF unique à l’adresse email suivante : recrutement@esig.tg
Le courriel doit avoir pour objet : Candidature_RPGEII_Votre Nom et Prénom.
Le fichier joint doit avoir comme nom : Candidature_RPGEII_Votre nom et Prénom.
Toute candidature ne respectant pas les exigences plus haut ne sera pas traitée.
Seules les candidatures retenues seront contactées pour la suite du processus.
- Date limite des dépôts
Vendredi 20 juin 2025 à minuit.
Toute candidature arrivée hors de ce délai ne sera pas traitée.
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