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La BCEAO recrute (Sénégal)

La BCEAO recrute
Séminaire pratique et operationnel portant sur le système comptable des entités à but non lucratif

Agent administratif (profil Comptable)

Mission
Prendre en charge des tâches administratives d’exécution nécessitant la connaissance et l’application de procédures de la Banque.

Localisation
Siège de la BCEAO à Dakar (Sénégal)

Nombre de postes : 02

Responsabilités du poste 

  • Effectue des travaux comportant la vérification, le contrôle et l’exploitation d’informations ;
  • Réalise des tâches courantes de tri, de classement, de codification, d’enregistrement de documents et de mise à jour d’informations, en utilisant éventuellement un système informatique ;
  • Suit les échéances sur des tableaux de suivi et avise la hiérarchie ;
  • Traite, conformément à la procédure, le courrier qui lui est imputé ;
  • Assure, en général, diverses tâches administratives et comptables et rend compte au responsable hiérarchique ;
  • Compile des données, des statistiques et autres informations ;
  • Opère des contrôles et vérifications de pièces administratives ou comptables pour s’assurer de la fiabilité de l’information fournie et diffusée ;
  • Tient à jour des bases de données et veille à l’exhaustivité et à la fiabilité des données enregistrées ;
  • Réalise des tâches courantes de tri, de classement, de codification, d’enregistrement de documents et de mise à jour d’informations, en utilisant éventuellement un système informatique ;
  • Suit les échéances sur des tableaux de suivi et avise la hiérarchie ;
  • Effectue des travaux de saisie dans des applications informatiques.

Critères d’éligibilité

  • Etre ressortissant d’un Etat membre de l’UMOA ;
  • Jouir de ses droits civiques et être de bonne moralité ;
  • Etre âgé de 18 ans au moins et de 40 ans au plus.

Profil requis 

  • Être titulaire du diplôme de Baccalauréat (ou Brevet de Technicien) en Comptabilité ;
  • Avoir au minimum deux (2) années d’expérience professionnelle pertinente en comptabilité.

Pour postuler, les candidats doivent produire un curriculum vitae (CV) indiquant notamment :

  • la date de naissance ;
  • la nationalité ;
  • les périodes exactes des expériences professionnelles (date de début et date de fin) ainsi qu’un résumé des activités prises en charge ;
  • le type de contrat pour chaque expérience (CDD, CDI, Consultance, Stage, etc.) ;
  • la liste de tous les diplômes, y compris le Baccalauréat, en précisant la date d’obtention, l’établissement de formation et la spécialité.

Après avoir téléchargé son CV, le candidat doit renseigner ou mettre à jour les informations le concernant dans l’espace candidat qui lui est automatiquement créé.

Date de clôture des candidatures : 21 septembre 2026

Nous précisions qu’aucun frais de dossier ni aucune contrepartie financière ne sont exigés pour le dépôt ou le traitement de votre candidature.

POSTULEZ ICI

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