SOS Villages d’Enfants International est l’organisation faîtière de la fédération mondiale de SOS Villages d’Enfants. En tant qu’ONG de développement social, elle soutient les enfants privés de soins parentaux et les familles vivant dans des conditions difficiles à travers des services de protection, d’éducation, de santé et d’aide d’urgence, tout en défendant les droits des enfants et des jeunes.
Présente dans 136 pays et territoires, l’organisation accompagne chaque année plus d’un million d’enfants, de jeunes, de familles et de soignants.
Au Togo, SOS Villages d’Enfants intervient dans plusieurs communautés à partir de ses programmes de Lomé, Atakpamé, Kara et Dapaong.
Intitulé du poste
Assistant(e) Suivi & Évaluation – Programme Atakpamé
Lieu d’affectation : Atakpamé
Résumé du poste
L’Assistant(e) Suivi & Évaluation appuie le développement des programmes dans les domaines du suivi, de l’évaluation, de la redevabilité et de l’apprentissage (SERA).
Il/elle contribue à l’élaboration, à la mise en œuvre et au suivi des outils et systèmes S&E, conformément aux exigences de la gestion du cycle de projet axée sur les résultats de SOS Villages d’Enfants.
Il/elle coordonne la collecte, l’analyse, la saisie et la qualité des données, assure la conformité des informations avant la transmission des rapports et participe à la gestion des mécanismes de feedback, de plaintes et de sauvegarde des enfants, des jeunes et des adultes.
Tâches et responsabilités principales
- Mettre en œuvre et suivre les directives, outils et systèmes de Suivi-Évaluation selon les normes de SOS Villages d’Enfants
- Veiller au respect des politiques de protection des données, de sécurisation des informations et de sauvegarde
- Mettre à jour les bases de données PDB2 et PRODIGI et assister techniquement les utilisateurs
- Organiser et conduire des enquêtes de base et assurer la collecte de données fiables
- Mettre en place des mécanismes de contrôle qualité (vérifications terrain, audits aléatoires)
- Coordonner la Gestion Axée sur les Résultats (GAR), incluant la conception et le suivi des indicateurs
- Appuyer la mise en place des dispositifs S&E des projets du site
- Produire des rapports périodiques d’analyse des données et d’évaluation des risques
- Faciliter la rétroaction communautaire (plaintes, suggestions, feedback des bénéficiaires)
- Participer aux groupes et réseaux nationaux de suivi-évaluation
- Assister les équipes programmes dans la compilation et la consolidation des rapports
- Élaborer des rapports analytiques avec recommandations stratégiques basées sur les données
- Assurer le suivi des recommandations issues des évaluations et audits
- Aider les équipes à analyser et interpréter les données pour la prise de décision
- Contribuer à la préparation de présentations, briefings, histoires de succès et supports de communication
- Rédiger les rapports trimestriels et annuels destinés au niveau central
- Participer aux réunions de restitution et de validation des données
Profil et exigences
- Être titulaire d’un BAC+3 minimum en Suivi-Évaluation, gestion de projet ou domaine connexe
- Justifier d’au moins 3 ans d’expérience pertinente, dont 1 an sur le terrain avec des communautés vulnérables
- Avoir une formation en statistiques ou outils numériques M&E (Excel, SPSS, Power BI)
- Expérience avérée dans la conception et la mise en œuvre d’activités de suivi-évaluation
- Bonne connaissance des thématiques de développement social (protection de l’enfant, éducation, développement communautaire, jeunesse, etc.)
- Excellente maîtrise du français ; la connaissance de l’anglais est un atout
- Bonne capacité d’adaptation, leadership et présentation professionnelle
- Maîtrise des méthodes quantitatives et qualitatives, y compris la conception de questionnaires et les approches participatives
- Excellentes compétences en rédaction de rapports et en présentation des résultats
- Maîtrise d’au moins un outil de visualisation de données
- La maîtrise des langues locales de la Région des Plateaux est un atout
Dépôt des candidatures
Les dossiers comprenant :
- Un CV à jour
- Une lettre de motivation adressée à la Directrice Nationale de SOS Villages d’Enfants Togo
doivent être envoyés à : employment.togo@sos-togo.org
Objet du mail : ASSISTANT SUIVI EVALUATION 0226
Date limite de candidature : 20 février 2026
Seules les candidatures présélectionnées seront contactées.
Ce que nous offrons
- Un environnement de travail international, stimulant et porteur de sens
- Une opportunité de contribution sociale à fort impact
- Une rémunération compétitive
- D’excellentes opportunités de développement professionnel
Conformément à la politique de protection de l’enfance, toute embauche est soumise à des vérifications d’antécédents, y compris le casier judiciaire.
Nos engagements
SOS Villages d’Enfants applique une tolérance zéro face à :
- La maltraitance et l’exploitation des enfants
- Le harcèlement, l’exploitation et les abus sexuels
- Toute forme de fraude
Aucun frais n’est exigé à aucun stade du processus de recrutement.
Les candidatures féminines sont fortement encouragées.
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