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RECRUTEMENT POUR LA MISE A JOUR DU MANUEL DE PROCEDUIRE DE EVT

espoir vie-togo
Publiée
16 août 2024
Expire
22 août 2024
Emplacement
Djidjole Aflao Gakli rue 132, maison n° 442 non loin de l’école LA SAGESSE, 07 BP : 14543 LOME 07, Tel : 22 51 46 56, Togo
Type d’offre d’emploi
Lieu du travail - Adresse
DJIDJOLE AFLAO GAKLI RUE AGBETRA NON LOIN DE L'ECOLE LA SAGESSE

Description

Termes de Référence (TDR) pour le Recrutement d'une Structure ou Consultant pour la mise à jour du manuel de procédures administratives, comptables et financières de ESPOIR VIE TOGO

 

  1. Introduction

La présente société souhaite recruter une structure ou un consultant pour la mise à jour du manuel de procédures administratives, comptables et financières de ESPOIR VIE TOGO conformément aux exigences du nouveau référentiel du Système Comptable des Entités à But Non Lucratif (SYCEBNL). Cette initiative est motivée par la nécessité de garantir la conformité, l'intégrité et l’exactitude des données de EVT vis à vie de la nouvelle réglementation.

  1. Objectifs
  • Conformité réglementaire : Assurer la conformité avec les réglementations du Système Comptable des Entités à But Non Lucratif (SYCEBNL).
  • Facilité d'utilisation : Permettre aux utilisateurs de s’approprier les mécanismes de fonctionnement et de gestion des opérations au sein de EVT.
  • Amélioration de la productivité : Fournir une plateforme de gestion fiable et performante pour améliorer la collaboration et la communication au sein de l'entreprise.

 

  1. Portée des Travaux

La structure ou consultant devra :

  • évaluer les besoins spécifiques de l’entreprise en matière de conformité aux exigences du nouveau référentiel du Système Comptable des Entités à But Non Lucratif (SYCEBNL).
  • proposer une solution adaptée aux besoins identifiés.
  • former le personnel de l’EVT à l’utilisation du nouveau référentiel.

 

 

 

  1. Livrables
  • Document : Manuel de procédures administratives, comptables et financières de ESPOIR VIE TOGO (global bien détaillé et  son résumé bien schématisé pour faciliter la lecture).
  • Validation: Sessions de validation par le CA,  le staff et les personnes ressources.

 

  1. Critères de Sélection

Les candidats seront évalués sur la base des critères suivants :

  • expérience et expertise dans l’élaboration et la mise à jour de manuel de procédures administratives, comptables et financières.
  • références et témoignages de clients précédents.
  • méthodologie proposée pour la mise en œuvre du projet.
  • coût de la prestation.
  • disponibilité et réactivité du support technique.

 

  1. Calendrier
  • Date limite de soumission des candidatures : 22 Aout 2024
  • Évaluation des candidatures : 23 Aout 2024
  • Sélection du candidat retenu : 23 Aout 2024
  • Début des travaux : 27 Aout 2024
  • Livraison finale : 13 Septembre 2024

 

  1. Soumission des Candidatures

Les candidatures doivent inclure :

  • Une présentation de l’entreprise ou du consultant.
  • Une description des services proposés.
  • Un planning détaillé des travaux.
  • Un devis financier détaillé.
  • Les CV des consultants impliqués dans le projet.
  • Les références des projets similaires réalisés.

Les candidatures doivent être envoyées par email à espoirvietogo@gmail.com ou par courrier à 07 BP : 14543 Lomé avant le 22 Aout 2024 à 16h00.

 

  1. Contacts

Pour toute question ou demande de clarification, veuillez contacter : Dr MENSAH A. Ephrem Directeur Exécutif  au n° 90 01 64 11 et Mme AGBONON K. Dzigbodi Responsable Administrative & Financière au n° 90 01 09 52

 

 

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