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RECRUTEMENT À FHI 360 TOGO

Projet : EpiC

TITRE DU POSTE : Chargé(e) du Suivi et Évaluation (S&E) / M&E Officer

TEAM/PROGRAMME : EpiC

Lieu : Togo, Lomé

Type de contrat : National, CDD

Band : JJ

Introduction

Family Health International (FHI 360) est une Organisation Non Gouvernementale (ONG) à but non lucratif, dédiée à l’amélioration de la vie de façon durable via des solutions intégrées. FHI 360 est présente dans plus de 60 pays au monde et dans tous les États et territoires des États-Unis et intervient dans les domaines de la santé, de l’éducation, de la nutrition, de l’environnement, de l’économie et du développement, de la recherche et technologie, créant ainsi une combinaison unique de capacités pour relever les défis du développement.

OBJECTIF DU POSTE

Le/la Chargé(e) de Suivi et Évaluation fournit l’assistance technique aux structures de mise en œuvre du projet au Togo pour une opérationnalisation optimale de leur plan de suivi et évaluation. Elle est aussi chargée d’apporter l’assistance technique à des formations sanitaires publiques et associatives dans le cadre de la collecte et de la gestion des données programmatiques.

Principales responsabilités

Sous la supervision du Conseiller senior en Suivi et Évaluation / Senior M&E Advisor du projet EpiC Togo, le/la Chargé(e) de Suivi et Évaluation sera chargé(e) de :

Planification et systèmes de suivi et évaluation

Contribuer à la conception et à la mise en œuvre des plans de suivi et évaluation, à la définition des cibles et au maintien d’un système fonctionnel permettant aux partenaires de soumettre des rapports réguliers, structurés, complets et dans les délais.
Apporter un appui technique aux partenaires pour l’opérationnalisation de leurs plans de suivi et évaluation et l’utilisation harmonisée des outils de collecte et de rapportage.

Gestion des données et systèmes numériques

Accompagner les gestionnaires de données, les assistants de suivi et évaluation et les équipes des formations sanitaires dans la collecte, la gestion, l’analyse et la transmission des données de routine.
Appuyer le ministère de la Santé et les autorités sanitaires dans l’opérationnalisation et l’utilisation d’e-Tracker au sein des formations sanitaires soutenues par FHI 360 au Togo.
Veiller à la mise à jour, à la complétude et à la disponibilité dans les délais des données dans DHIS2, Infolink et les autres bases de données utilisées par FHI 360 au Togo.

Assurance qualité et vérification des données

Effectuer des contrôles périodiques et des visites trimestrielles de vérification et d’audit des données auprès des partenaires et des sites placés sous sa supervision afin d’assurer leur validité et leur cohérence interne, et accompagner la correction des anomalies.
Collaborer avec les équipes programmatiques et financières pour vérifier l’atteinte des jalons contractuels ou milestones au niveau des sites supervisés et les valider sur la base des résultats obtenus et des pièces justificatives requises.

Analyse des performances et rapportage

Contribuer à la préparation et à la soumission des rapports d’étape, notamment hebdomadaires, trimestriels et annuels, selon les formats approuvés et les échéances applicables à FHI 360 au Togo et à ses bailleurs.
Faciliter l’interprétation et l’utilisation des données pour orienter la planification, la prise de décisions et l’amélioration des services.
Contribuer aux revues trimestrielles des performances, analyser les écarts entre les résultats attendus et obtenus, identifier les difficultés de mise en œuvre et proposer des mesures correctives.
Identifier les partenaires présentant des performances exemplaires pour favoriser le partage des bonnes pratiques, ainsi que ceux nécessitant un accompagnement renforcé, et suivre les actions d’amélioration convenues.

Renforcement des capacités et accompagnement technique

Contribuer à la préparation et à l’animation d’ateliers, de formations sur site et de sessions d’accompagnement pratique en suivi et évaluation, assurance qualité, analyse, production de rapports et utilisation des données.
Apporter un appui continu aux structures de mise en œuvre pour renforcer leurs compétences et résoudre les difficultés liées à l’application des plans de suivi et évaluation.
Exécuter toute autre tâche pertinente confiée par le supérieur hiérarchique en appui à la gestion, à la supervision, au suivi et à l’évaluation des programmes de FHI 360 au Togo.

Compétences et qualités requises

Diplôme d’études supérieures en santé publique, en démographie, en sociologie, en épidémiologie, en biostatistique, en psychologie ou dans toute discipline connexe ;
Un minimum de 3 ans d’expérience dans la mise en œuvre de programmes de lutte contre le VIH, y compris le suivi et évaluation ;
Une expérience avérée en matière de détermination d’objectifs de lutte contre le VIH/sida et de production de rapports y relatifs ;
Excellentes aptitudes rédactionnelles et verbales, en relations interpersonnelles et en présentation ;
Expérience dans la synthèse d’information et la production de rapports y relatifs ;
Expérience dans le développement des indicateurs d’un projet sanitaire ;
Expérience avec les différents logiciels, au minimum Microsoft (Excel, Word), les logiciels de suivi et évaluation/statistique. Une expérience dans l’utilisation d’e-Tracker ou de DHIS2 est préférable ;
Expérience avérée et familiarité avec l’analyse des données et l’élaboration de systèmes de S&E dans les pays en développement ;
Compétences linguistiques avérées en français et en anglais.

Dossier à fournir

Les dossiers de candidature doivent comporter :

Une lettre de motivation mentionnant le titre du poste ;
Un CV détaillé mis à jour ;
Les copies certifiées des diplômes et attestations de travail ;
Les contacts de trois références professionnelles (de préférence les superviseurs directs).

Modalités de candidature

Les dossiers de candidature doivent être envoyés au plus tard le 17 octobre 2026, uniquement via Workday, à travers le lien suivant :

https://tinyurl.com/y4htau62

NB : Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront convoqué(e)s pour les interviews.

Les dossiers de candidature ne seront pas retournés.

FHI 360 recrute-17/10/2026

EmploiTogo.info

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