COMMUNICATION POUR UN DEVELOPPEMENT DURABLE (CDD) est une association nationale de droit togolais reconnue officiellement sur le récépissé n° 1212/MATD-SG-DAPOC-DOCA, du 7 octobre 2006. CDD intervient dans les domaines de la communication et l’information pour le développement, l’alphabétisation et l’éducation non formelle, la formation professionnelle et l’insertion socioprofessionnelle, la promotion de l’entrepreneuriat, la cohésion sociale, la gouvernance locale ou communale, l’accès aux services de base (eau et assainissement) et la production et reproduction des supports graphiques et audiovisuels.
Plan International est une organisation non gouvernementale œuvrant pour la réalisation des droits des enfants et l’égalité pour les filles, est présente dans plus de 75 pays dans le monde. Au Togo, Plan International travaille depuis 1988, et met en œuvre des programmes intégrés dans toutes les régions du pays, dans les domaines de la santé (santé néonatale et maternelle) et des droits sexuels et de reproduction (SDSR), de l’autonomisation économique, l’entrepreneuriat et l’emploi des jeunes, de l’éducation inclusive, du développement de la petite enfance, de l’eau, l’hygiène et l’assainissement (WASH), de l’engagement citoyen des jeunes et des femmes, ainsi que de la gestion et de la réponse aux catastrophes.
Plan International Togo a bénéficié d’un financement de l’Union Européenne sur la Composante NDICI-GE PILIER REPONSE RAPIDE, pour la mise en œuvre du projet « Action intégrée de réponse de crise dans la région des Savanes au Togo (Savanes Kpaadu) ». Pour l’implémentation de ce projet dans la Région des Savanes, l’ONG CDD lance cet avis pour le recrutement d’un personnel compétent pour la réalisation des activités dudit projet.
- Postes à pourvoir
Les postes à pourvoir sont : un-e (1) Chargé-e de Projet, un-e (1) Spécialiste en entrepreneuriat, quatre (4) Animateurs-trices, et un-e (1) Comptable.
- Composition des dossiers de candidature
Le dossier de candidature doit comporter les pièces suivantes :
- Une lettre de motivation précisant le poste visé en objet et la prétention salariale ;
- Un curriculum vitae détaillé ;
- Une copie du certificat de nationalité ;
- Une copie de l’acte de naissance ;
- Une copie de la carte d’identité ou du passeport en cours de validité ;
- Un casier judiciaire datant de moins de 3 mois ;
- Une copie conforme de chaque diplôme et attestation ou document équivalent ;
- Des copies d’attestations/certificats de travail ;
- Une copie de permis de conduire ;
- Tout autre document attestant le profil exigé.
- Informations complémentaires
Pour d’amples informations sur le processus de recrutement, vous pouvez consulter les termes de références qui sont affichés au siège de CDD et aux sièges des autres ONG partenaires au projet et sur le site de CDD : www.ong-cdd.org. Vous pourrez aussi les obtenir en envoyant un mail à l’adresse ci-après : cdd298@gmail.com aux jours et heures ouvrables.
- Période de dépôt des dossiers
Les dossiers de candidature doivent être adressés au Coordinateur de l’ONG CDD par voie électronique à l’adresse suivante : cdd298@gmail.com au plus tard le 12 avril à 17 h 00 min.
Fait à Dapaong, le 02 avril 2026
Coordinateur national de CDD
Yendouyame Kanfitine
Lire aussi:
