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Une société recrute pour un projet d’Enquête de géoréférencement

Dans le cadre de ses activités, une société recrute pour un projet d’Enquête de géoréférencement les profils suivants :
– Analystes H/F (02);
– Enquêteurs H/F (20).

Lieux : Kara, TOGO

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Durée : 2 mois

Analystes : Tâches et responsabilités

-Prépare et répartit les zones à enquêter et auditer pour chaque enquêteur / auditeur;
-Prépare le chargement et la récupération des données sur les tablettes;
-Consolide et analyse les données recueillies lors des enquêtes;
-Confronte et analyse les données recueillies lors des audits avec celles recueillies par les enquêteurs;
-Analyse les difficultés et erreurs des enquêteurs et propose des solutions;
-Produit les reporting et tableaux de bord sur la production, la qualité et l’avancement de l’enquête;
-Contrôle l’atteinte des objectifs de production et de qualité individuels et globaux avec le responsable projet;
-Relaie les consignes du Chef de projet à l’équipe et réfléchit aux améliorations du processus;
-Conduit les réunions (brief du matin);
-Responsable de la qualité : identifie les incohérences et erreurs avec les auditeurs et enquêteurs / garantit l’homogénéité des cadres de qualification.

Enquêteurs : Tâches et responsabilités

-Prépare ses tournées (vérification des fichiers, chargement des tablettes, etc.);
-Collecte les données lors des tournées terrains (renseignement des formulaires d’enquête);
-S’assure de la qualité et de l’exhaustivité des données recueillies;
-Suit rigoureusement les consignes des analystes et du chef de projet;
-Remonte les difficultés rencontrées;
-Réalise les audits des données recueillies : contre-enquête en validant / invalidant les champs du formulaire renseignés à l’enquête;
-Réalise les audits d’organisation du travail : respect des méthodologies et des process de travail, analyse de l’efficacité et du fonctionnement des équipes d’enquêteurs;
-Reporte quotidiennement les incohérences et erreurs constatées aux analystes;
-Travaille en indépendance des enquêteurs.

Profil Recherché

– Avoir au moins une expérience dans la prospection;
– Niveau : BAC + 2 minimum ;
– Savoir bien parler et écrire le Français ;
– Être à l’aise avec l’outil informatique notamment le pack office ;
– Être autonome, sérieux, polyvalent, responsable ;
– Être capable de communiquer, Bon sens relationnel et de l’analyse;
– être souple et rigoureux ;
– Attrait pour les actions de terrain.

Pour postuler, merci de transmettre votre candidature composé d’un CV et d’une lettre de motivation avec le poste en objet (Par exemple : Recrutement Analyste ou Recrutement Enquêteur) par mail à l’adresse : [email protected]

La date limite des dépôts de candidature : 10 septembre 2021 à 17h

NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour la suite de la procédure.

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4 Comments

  • Rémi
    Rémi

    Le « e » de l’adresse e-mail fournie est bien en majuscule ou c’est une erreur ?

    Répondre
  • TOSSAVI
    TOSSAVI

    Quel est le nom de l’entreprise?

    Répondre
  • ASSOTI
    ASSOTI

    Merci beaucoup pour vos activités

    Répondre
  • ASSOTI
    ASSOTI

    Félicitations pour l’initiative

    Répondre

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