dimanche, août 18, 2019
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SAER EMPLOI TOGO recrute des commerciaux (H/F)-20/06/2019 (STAGE)

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SAER EMPLOI TOGO, filiale du Groupe SAER-EMPLOI (Société Africaine d’Etudes et de Réalisations) qui a son siège au Mali est un cabinet spécialisé dans l’accompagnement des entreprises sur le plan global du management des ressources humaines et spécifiquement dans les domaines ci-après :

  • Le recrutement ;
  • La formation ;
  • Le placement de main d’œuvre ou intérim ;
  • Le gardiennage et la sécurité de manière exhaustive.

Objectif du stage

Dans la perspective de soutenir nos activités opérationnelles au Togo, nous recherchons des commerciaux (H/F) capables de définir de manière significative une politique d’expansion qui permettra de développer considérablement le portefeuille clients du cabinet.

Activités principales

Sous l’autorité du Responsable Administratif et Juridique, l’agent commercial sera notamment chargé :

  • De constituer une solide base de données informatisée pour les prospections ;
  • D’identifier et développer un portefeuille clients ;
  • De prospecter l’ensemble des clients identifiés;
  • De faire un feedback sur les retours obtenus lors des rendez-vous avec les clients ;
  • De produire des indicateurs de reporting commercial ;
  • D’identifier les potentiels clients de la zone de couverture ou sur les réseaux sociaux ;
  • D’accroitre considérablement la visibilité de la structure ;
  • D’exécuter toutes autres taches demandées par les supérieurs.

Profil recherché

  • Etre titulaire d’un BAC + 2 ou 3 en gestion commerciale, communication des entreprises ou tout autre diplôme équivalent;
  • Disposer d’une expérience professionnelle dans un cabinet de gestion des ressources humaines ou de gardiennage serait un atout ;
  • Avoir une connaissance spécifique et technique de la gestion des Ressources Humaines ou du gardiennage privé ;
  • Savoir communiqué et avoir le contact facile ;
  • Etre organisé et capable de travailler en équipe;
  • Avoir une attitude réactive, dynamique et autonome ;
  • Avoir de solides compétences analytiques, la capacité d’extraire,  de compiler et d’analyser les données ;
  • Maîtriser les outils informatiques de travail (Logiciel de Gestion des RH, Outlook, MS Word, MS Excel, Ms Power Point, Ms Project etc.) ;
  • Etre capable de gérer les informations confidentielles de l’entreprise.

Conditions

  • Etre de nationalité Togolaise ;
  • Disposer d’une moto ;
  • Avoir une carte à jour de demandeur d’emploi.

Composition du Dossiers

Les dossiers de candidature doivent  comprendre :

  • Une lettre de motivation, adressée au Directeur Général de SAER EMPLOI TOGO;
  • Un curriculum vitae détaillé avec une photo ;
  • Les copies des diplômes et attestations.

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

Modalités du stage

  • Durée trois (3) mois ;
  • Possibilité d’extension en CDD de douze (12) mois en fonction des performances ;

Lieux et date limite de dépôt de dossiers

Lomé City - Application mobile

Les dossiers de candidature doivent être déposés à SAER EMPLOI TOGO, 1602 Boulevard de la Kara, Tokoin Doumasséssé, BP : 338 – Lomé, Tél. (+228) 22 20 06 55 au plus tard 20 Juin 2019 à 17h 00.

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