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Le groupe TOGOCOM recrute-22/05/2021

Le groupe TOGOCOM, dans le cadre du renforcement de son équipe gestion environnementale et sociale, recherche pour contrat à durée indéterminée un(e) Coordonnateur(trice) Environnemental et Social.

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DESCRIPTION DU POSTE

Sous la supervision du Responsable Environnemental et Social, le.la Coordonnateur.trice Environnemental et Social sera en charge de la mise en place, de la gestion et de l’amélioration continue du système de gestion environnementale et sociale (SGES), conformément aux normes de performance IFC, Iso 14001 et ISO 45001.

MISSIONS PRINCIPALES (liste non exhaustive)

Le.la Coordonnateur(trice) Environnemental et Social aura pour principales missions de :

  • Mettre en place et piloter le système de gestion environnementale et sociale (SGES) selon les politiques et les procédures du groupe et proposer des axes d’améliorations
  • Mettre en conformité les activités du groupe avec les exigences des réglementations locales applicables, les normes ISO et les normes de performance de l’IFC
  • Renforcer l’hygiène, la sécurité et la sûreté des communautés environnant les sites techniques
  • Prévenir, réduire la pollution et préserver la biodiversité communautaire
  • Assurer la mise en œuvre des actions correctives et des recommandations issues des processus de due diligence, d’audits environnementaux, d’études d’impacts environnementaux et sociaux ou toute autre forme d’évaluation environnementale et sociale.
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PROFIL REQUIS

Vous avez un diplôme de niveau Bac+3 en Gestion, Sociologie ou tout autre diplôme équivalent avec une  expérience de trois (03) ans minimum en sécurité environnementale et  sociale,  de   préférence dans  le  secteur des télécommunications et vous avez un anglais professionnel.

Vous avez une connaissance générale des standards internationaux en matière des normes ISO 14001 (Système de Management Environnemental) et 45001 (Système de Management SST) ou des autres normes équivalentes.

Vous disposez en outre des aptitudes personnelles suivantes :

  • Sens des responsabilités et de l’organisation
  • Gestion des priorités, dynamisme et réactivité
  • Bonne maîtrise de l’outil informatique avec une aisance dans l’utilisation des logiciels métiers
  • Bon niveau de rédaction et d’expression orale
  • Capacité de prise d’initiative
  • Capacité à gérer des situations de crise
  • Sens de l’observation et de l’écoute
  • Qualités relationnelles et Pédagogiques
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CONDITION INTELLIGIBILITÉ ET PIÈCES A FOURNIR

Postulez en envoyant par mail, une lettre de motivation et un curriculum vitae détaillé à la Direction des Ressources Humaines de TOGOCOM au plus tard le 22 mai 2021 à 17h00 GMT.

Email: [email protected]

Veuillez mettre en objet : « Candidature au poste de Coordonnateur(trice) Environnemental et Social »

 

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