samedi, septembre 21, 2019
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Le cabinet Grant Thorton Togo S.A recrute-13/05/2019

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Le cabinet Grant Thorton Togo S.A, pour le renforcement de ses ressources humaines recrute un Manager.

Profil recherché

  • Etre titulaire d’un Bac+5 en Comptabilité, Contrôle Audit de gestion ;
  • Justifier d’une expérience d’au moins 8-10 années en cabinet d’audit et d’expertise comptable ;
  • Avoir exercé la fonction de Directeur de mission pendant au moins deux années ;
  • Etre autonome, dynamique, rigoureux, organisé, et motivé
  • Avoir des capacités techniques et managériales ;
  • Disposer des capacités rédactionnelles de synthèses des missions ;
  • Maîtriser les normes internationales d’audit et des procédures d’audit ;
  • Avoir une solide connaissance du système comptable de l’OHADA révisé ;
  • Etre capable de travailler sous pression ;
  • Maîtriser de la langue française et avoir une bonne connaissance de l’anglais.

Missions

  • Planifier les missions et encadrez les équipes d’audit tout au long des missions. les évaluer et les conseiller
  • Superviser les travaux sur le’terrain en liaison avec les Chefs de Mission ;
  • Donner un appui technique aux chefs de mission ;
  • Valider les travaux réalisés sous la responsabilité des Chefs de Mission ;
  • Valider les notes de synthèse et les projets de rapport ;
  • Superviser la mise à jour du dossier client ;
  • Manager les missions spécifiques (augmentation/réduction de capital, fusion-absorption, évaluation des apports etc.) ;
  • Animer des sessions formations techniques ;
  • Organiser la mise en oeuvre opérationnelle des missions d’audit dans le cadre d’une certification des comptes annuels ;
  • Etre garant auprès du commissaire aux comptes signataire de la qualité technique du travail réalisé du respect des méthodologies d’audit établies ainsi que des délais impartis ;
  • Coordonner et superviser l’équipe d’auditeurs et d’assistants Audit dans les phases de contrôle interne, audit final et émission des rapports
  • Entretenir des relations avec les clients auprès desquels il est force de proposition ;
  • Intervenir sur des missions spéciales à forte valeur ajoutée auprès d’une clientèle grands comptes de renom
  • Relation client et développement commercial : Gérez la relation client en assurant la gestion et le développement du portefeuille de clients ;
  • Membre du Management Group : véritable partie prenante des décisions stratégiques de la ‘société (comités d’évaluation, budget, organisation…), votre rôle de manager vous permet d’acquérir une vision transverse des sujets de votre périmètre.

Dossiers à fournir

  • Une lettre de motivation
  • Un curriculum vitae ;
  • Une copie de diplômes et attestation de travail
  • Une copie de la carte nationale d’identité.

Les dossiers de candidature sont reçus exclusivement par email à l’adresse électronique suivante : recrut@tg.gt.com au plus tard le 13/05/2019.

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