EmploiTogo.INFO

La Plateforme des opportunités au TOGO

Formation sur le leadership, management et motivation des équipes, art oratoire

formation sur le leadership, management

FORMATION SUR LE LEADERSHIP, MANAGEMENT ET MOTIVATION DES EQUIPES, ART ORATOIRE

Objectifs : Améliorer sa capacité à diriger une équipe en développant son leadership ; construire son identité de leader; comprendre les leviers et freins à la construction d’une équipe performante ; développer son potentiel relationnel pour responsabiliser son équipe et gagner en amplitude dans son management ;acquérir les outils essentiels pour développer son leadership et son style management

NB: Cette formation sera animée par une consultante internationale, expert en management, leadership et développement personnel, spécialisée en art oratoire.

Module 1 : – Développer son leadership : du manager au leader

  1. Positionner son rôle de leader dans son organisation et dans sa vie privée
  2. Développer les qualités nécessaires au leadership
  3. Optimiser son attitude gagnante et augmenter son influence positive sur son environnement
  4. L’art du focus : la gestion du temps des priorités
  5. Tests : Test de la solidité intérieure
  6. Auto-diagnostique : plan de percussion personnelle

Module 2 : Management et motivation des équipes

  1. Prendre conscience de l’impact de sa propre communication
  2. Développer des relations positives au travail
  3. Mobiliser et engager les membres de votre équipe pour garantir la performance
  4. Manager la diversité caractérielle
  5. Tests : DISC
  6. Auto-diagnostique : plan de percussion managériale
Lire aussi :  Formations modulaires à des coûts très réduits offertes par l'ONG APEL AFRIQUE

Module 3 : art oratoire

  1. Conscientiser et expérimenter les 5 piliers de l’impact (regard, posture, gestuelle, voix, expressions)
  2. Apprendre à apprivoiser son stress/trac
  3. Prendre conscience de ses atouts et de ses signaux d’alerte
  4. Apprivoiser les grands principes de construction d’un discours (structure et ingrédients clefs)
  5. Tests : S’entraîner face à ses pairs et cultiver l’art du feed-back
  6. Débriefing personnalisé
  7. Auto-diagnostique : plan de percussion managériale

PUBLIC CIBLE :

Entrepreneurs, Commerciaux, Directeur, Cadres, Chefs de projet, Chargé de la Gestion du Capital Humain, Agents de maîtrise, etc.

PROGRAMME :        

MARDI, JEUDI de 18H30-20H30

Durée de la formation : Six semaines

Lieu de la formation : siège du Cabinet FISCCA-RH

Lire aussi :  CAISSIER - GESTIONNAIRE DE STOCK
CONDITION DE PARTICIPATION

Droits d’inscription : 5.000 FCFA

Début de la formation : 02 septembre 2021

Frais de formation : 50.000 F CFA avec la possibilité  de payer par tranches.

ADRESSE & CONTACT:

Aflao Gakli, rue Docteur Tchangaï, 15 BP 449 Lomé-Togo

Cel: (+228) 70 21 80 80/ 96 40 90 90 / email: [email protected] / site web: www.fiscca-rh.com. NIF: 1001303364, CNSS: 80056

Laisser un commentaire

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *

Ce site utilise Akismet pour réduire les indésirables. En savoir plus sur comment les données de vos commentaires sont utilisées.